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【サービス業】働き方推進支援助成金で100万円を受給した事例
サービス業
デジタル化
10名以上50名未満
その他
業種 サービス業 活用した助成金 働き方推進支援助成金 労働時間短縮・年休促進支援コース 本件のポイント 36協定の月60時間超えの設定を60時間以下に設定し、労務管理ソフトウェアの導入、人材確保に向けた取組、外部専門家 […]
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【通信情報業】働くパパママ育業応援奨励金で125万円受給した事例
情報通信業
50名以上100名未満
育休
業種 情報通信業 活用した助成金 両立支援等助成金 働くパパママ育業応援奨励金 働くママコース 本件のポイント 申請対象者が東京都の事業所ということでもあり、両立支援等助成金と併せて東京都の奨励金の働くママコースも申請対 […]
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【飲食業】キャリアアップ助成金を57万円受給した事例
正社員化
10名以上50名未満
飲食業
業種 飲食業 活用した助成金 キャリアアップ助成金 正社員化コース 本件のポイント 正社員化コース、アルバイトの有期雇用の従業員で正社員の希望があったため、キャリアアップ助成金の正社員化コースを適用し、受給につながった。
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【情報通信業】両立支援等助成金を57万円受給した事例
情報通信業
50名以上100名未満
育休
業種 情報通信業 活用した助成金 両立支援等助成金 育児休業等支援コース 本件のポイント 正社員の女性社員で1年くらいの期間の育児休業の申出があり、雇用環境を整備し、かつ職場復帰しやすい体制を整えることで、受給につながっ […]
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【建設業】キャリアアップ助成金を114万円受給した事例
建設業
正社員化
10名以上50名未満
業種 建設業 活用した助成金 キャリアアップ助成金 正社員化コース 本件のポイント 契約社員の契約期間満了後、正社員希望の申出があり、キャリアアップ助成金の正社員化コースを適用し、受給につながった。
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【金融業】キャリアアップ助成金で80万円受給した事例
金融業
10名以上50名未満
業種 金融業 活用した助成金 キャリアアップ助成金 正社員化コース 本件のポイント 時短勤務のアルバイト従業員を初めて短時間正社員として雇用する予定の社員がいたため、就業規則を整備し、正社員化コースの多様な正社員制度の加 […]
